Sécurité sociale en Belgique – Ce que vous devez savoir

La sécurité sociale en Belgique est un système d’assurance sociale qui comprend toutes les prestations auxquelles ont droit les assurés.

Nous allons dans cet article parler des points suivants à savoir :

  • C’est quoi la sécurité sociale?
  • Comment est organisée la sécurité sociale?
  • Le barème de sécurité sociale.

C’est quoi la sécurité sociale en Belgique?

La sécurité sociale est un système d’assurance sociale qui comprend toutes les prestations auxquelles ont droit les assurés et qui ont pour objet de compléter ou remplacer le revenu professionnel du travailleur afin de le préserver des conséquences de certains risques sociaux.

Le terme “Assurance” implique la notion de risques contre lequel on désire se protéger. Dans le cadre de la sécurité sociale, il s’agit de risques sociaux c’est-à-dire, tout événement empêchant la personne d’avoir un revenu professionnel.

La sécurité sociale lui assure alors un revenu de remplacement; ou affectant le niveau de vie de la personne. Le coût des soins de santé, la charge de famille qui alourdissent les dépenses des ménages, la sécurité sociale assure alors un revenu de complément.

On parle d’assurance sociale parce qu’il s’agit d’un système d’assurances (on cotise pour couvrir les risques que l’on pourrait rencontrer soi-même) mais qui diffère des assurances privées parce qu’il est fondé sur la solidarité.

Comment est organisée la sécurité sociale?

Le système de sécurité sociale mis en place en 1944 repose sur 4 principes fondamentaux:

  • Le principe de l’assurance obligatoire pour tous les travailleurs;
  • Le principe de la solidarité: on ne cotise pas pour soi, il y a des transferts entre les catégories sociales;
  • Principe de la séparation entre les régimes des travailleurs salariés et des travailleurs indépendants;
  • Le principe de la gestion paritaire: les organisations syndicales et patronales sont associées à la gestion de la sécurité sociale.

La sécurité sociale des travailleurs salariés comprend sept secteurs:

  • L’assurance maladie invalidité;
  • L’assurance contre le chômage;
  • Les allocations familiales;
  • Les pensions;
  • Vacances annuelles des ouvriers;
  • Les accidents de travail;
  • Les maladies professionnelles.

La sécurité sociale des travailleurs indépendants est moins développée et comprend 4 secteurs:

  • Les pensions;
  • Les allocations familiales;
  • L’assurance maladie invalidité;
  • L’assurance faillite.

Les fonctionnaires sont soumis à un régime distinct qui varie selon qu’ils soient nommés ou non, qu’ils travaillent dans une administration locale (communes et provinces) ou non sauf pour l’assurance soins de santé qui est la même que celle des travailleurs salariés.

Le barème de sécurité sociale en Belgique

Les travailleurs indépendants doivent verser une cotisation de sécurité sociale trimestrielle à la caisse d’assurances sociales à laquelle ils sont affiliés.

Cette cotisation est calculée sur la base des revenus professionnels nets du travailleur indépendant perçus durant la 3ème année civile (l’année de référence) qui précède l’année de payement de la cotisation.

Les taux de cotisations sont variables selon l’importance du revenu professionnel et selon le statut de l’indépendant.

Indépendants à titre principal Cotisations
Début d’activité
Jusqu’au dernier trimestre de la 1ère année civile comprenant 4 trimestres 666,80 € par trim
4 trimestres suivants 683,06 €
4 trimestres suivants 699,32 €
À partir de la 4ièm année civile complète
Sur les revenus entre 13.010,66 € et 56.182,45 € 21,50 % % par an
Sur les revenus entre 56.182,45 € et 82.795,16 € 14.16% par an

Pour conclure, la sécurité sociale en Belgique est obligatoire, et aide les salariés à couvrir les charges de multiples risques. Il faut toujours vérifier avec votre employeur concernant ce détail important.

Source : Vivre en Belgique.

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